50 € Tankgutschein: aktuell Deutschlands beliebtester Benefit
Steigende Spritpreise machen sich im Alltag deutlich bemerkbar. Umso gefragter sind Benefits, die direkt entlasten - wie der 50 € Tankgutschein.
Mit dem Sachbezug können Unternehmen ihren Mitarbeitern monatlich bis zu 50 € steuer- und abgabenfrei zur Verfügung stellen.
Steuerfreies Gehaltsextra – direkt im Alltag spürbar
Besonders gefragt sind Benefits, die sofort entlasten – wie Tankgutscheine. Über die App wählen Mitarbeiter aus über 140 Gutscheinpartnern, darunter auch zahlreiche Tankstellen, und nutzen den Betrag genau dort, wo er gerade am meisten bringt. Gerade bei hohen Spritpreisen wird der Benefit so Monat für Monat spürbar. Die Nutzung bleibt flexibel – je nach Bedarf kann auch jederzeit ein anderer Gutschein gewählt werden. So passt sich der Benefit dem Alltag an und wird regelmäßig eingesetzt.
Der 50 Euro Sachbezug einfach erklärt
Der Sachbezug ist aufgrund seiner Flexibilität und Steuerersparnisse der beliebteste Benefit. Arbeitnehmer erhalten Sachbezüge zusätzlich zu ihrem vereinbarten Gehalt. Die Sachzuwendungen werden in Form von Waren oder Dienstleistungen gewährt und werden auch als Sachlohn bezeichnet.
Der Sachbezug ist klar geregelt (§ 8 EStG), mit festen Freigrenzen und eindeutigen Spielregeln. Seit 2022 hat sich die steuerfreie Sachbezugsgrenze auf 50 Euro erhöht (früher 44 Euro Sachbezug).
Wichtig: Wird diese Grenze überschritten, ist der gesamte Betrag steuer- und sozialabgabenpflichtig.
Entscheidend für die steuerliche Begünstigung ist: Ein Sachbezug darf nicht durch Geld ersetzt oder ausgezahlt werden:
Barlohn ist Geld, das Mitarbeiter direkt erhalten.
Der Sachbezug ist dagegen eine zweckgebundene Sach- oder Dienstleistung – also z. B. ein Gutschein, der nur im Handel einlösbar ist.
Ein Beispiel
Tanken oder etwas anderes? Lisa bleibt flexibel.
Lisa arbeitet im Vertrieb eines mittelständischen Unternehmens. Jeden Monat erhält sie 50 Euro steuerfrei als Sachbezug über die App.
Über 140 Gutscheinpartner stehen ihr zur Auswahl – darunter auch zahlreiche Tankstellen. Gerade jetzt, wo die Spritpreise hoch sind, entscheidet sie sich häufig für einen Tankgutschein und nutzt den Betrag direkt beim Tanken. In anderen Monaten wählt sie flexibel einen anderen Partner – je nachdem, was gerade besser in ihren Alltag passt. So kann sie den Benefit genau dort einsetzen, wo er für sie den größten Mehrwert hat.
